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【中国人富裕層】日本へ大移動『母国の管理・監視が嫌！日本なら経営管理ビザで家族も、子どもの教育も安心！』

ピックアップ 国内

産経新聞によると…

中国人富裕層が日本への「移住」を目指す背景には、日本の社会保障制度を享受したいとする狙いもあるとみられる。その「移住」の手段の一つに警察当局が悪用を確認したのが、いわゆる「経営管理ビザ」の日本の在留資格だ。条件に合う会社を「設立」し、ビザを取得できて自身や従業員らの保険料を納めさえすれば、手厚い日本の社会保障の「傘」に入ることができる。その保護範囲は、連れてきた家族にも及ぶ。

《国民健康保険を享受でき、医療費は、政府が7割負担》。中国人の顧客に経営管理ビザを取得させていたブローカーの「日本移住」を誘うパンフレットにも、医療費の負担免除などについて詳細な記述が確認された。

9法人のうちの経営者の1人とみられる50代の中国人男性が、取材に応じた。男性が来日したのは昨年9月。日本語は分からずブローカーに登記してもらった会社の10を超える事業にも着手していないとする。

「これ（経営管理ビザ）で家族が安心した生活ができ、子供も日本の教育を受けられるんだよ」。本音が漏れた。

［全文は引用元へ…］

以下,Ｘより

【産経ニュースさんの投稿】

引用元　https://www.sankei.com/article/20250315-XQESINBNMJI3RDPX52KRPRC5EM/

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みんなのコメント

  • 来ないで‼️しっしっ‼️
  • 近所でも、新築一戸建ては中国人に買われまくってます。表札・ポストは無いですが、カーポートの車は、中国人が大好きな「8」が着くナンバーで、中国人の家だと判ります。 登記してるのか？　税金払ってるのか？
  • お呼びでねんだわ。。。
  • 犯罪だらけ 迷惑だらけ 害だらけ 入国禁止しろ！
  • 移民戦争です。移民を制限しないと日本は滅びます。
  • 頼むから全員出てってくれ
  • 自民、公明、維新、立憲、れいわ、いずれもこの状況を推進した 訪日後は支那産アプリでの決済も可能で日本にとって有害でしかない
  • 中国人民さぁ。14億人もおるんやから立ち上がって改革したらどうですか。日本を巻き込むの止めて。日本は日本国民が統治してるから素晴らしい国なんです。中国人やイスラム人では無理ですよ。
  • これはこれで確かに問題で、安易に移住させないように法の穴を塞いでいただきたい。ただ社会保障問題の本質はこれではなく老人の安易な病院通いや生活保護の医療費無料からくる弊害を除かなくてはならない。まずは一律三割負担、ゆくゆくは五割負担にすべき。嫌なら健康維持を心掛けるべきなのだ。
  • アメリカが移民に対して厳しくなったから、その分も日本へ流れ込んでくるだろ。日本も厳しくしないとドンドン増えるよ中国人。
  • わずか500万円で投資家ビザが取れる 桁を２つ上げるべき
  • 日本は自然災害の多い国です 協調性のない方々は生きていけないと思いますので他の国をご検討されることをおすすめします
  • 日本人の税金で作られた社会保障制度を中国人がタダで乗っ取っている。 要するに「中国人は泥棒」である。
  • 穴だらけの日本の制度。3ヶ月に短縮したのは誰？高額医療費の上限が上がって日本人が苦しんで死ぬかもって時にザル法いつまで放置する気？日本が滅ぶよ。
  • 日本の社会保障の利点も魅力の一つ。中国人富裕層が求める安定と自由を、日本が提供？　何の義理で？
  • 日本が中華になったら中華日本省においても監視管理抑圧が始まり、日本で財産築いても全部中国共産党に搾り取られるよ？
  • これを侵略と言う。 規制しない日本政府は、 敵国の工作組織に等しい。 絶対に許すな。
  • 経営管理ビザがおかしいと話題になっていた。入管法の緩和、中国人へのビザ緩和等優遇政策、選択的夫婦別姓もすべて中国人が日本人に成り代わる為の政策、自公と官僚達は中国の日本侵略に加担している。明らかに外患誘致。外国籍をもった日本人の外患誘致！移民の流入を止め帰化を止めなくては亡国する
  • 仕事人は忙しくなるね…で誰を…
  • スパイはいらない！
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japannewsnavi編集部Aの見解

中国人富裕層が日本への移住を目指す動きが加速している。背景には、中国の厳しい管理・監視体制への不満や、日本の手厚い社会保障制度を享受したいという狙いがあるとされる。特に「経営管理ビザ」を利用した移住が問題視されており、警察当局も悪用の実態を確認しているという。このニュースを見て、日本の移民政策や社会保障の在り方について考えざるを得なかった。

経営管理ビザとは、日本で事業を運営するための在留資格であり、一定の投資額と事業計画が求められる。しかし、一部のブローカーがこの制度を悪用し、実態のない会社を「設立」することで中国人富裕層にビザを取得させる事例が増えているという。ビザを取得できれば、日本の国民健康保険に加入でき、政府の負担で医療費の7割が補助されるため、ほぼ無料に近い医療を受けられる仕組みになっている。

私は、この制度が悪用されている実態を知り、非常に大きな問題だと感じた。本来、日本の社会保障制度は日本国民のために設計されているものであり、不正に利用されるべきではない。しかし、現状では「条件さえ満たせば外国人でも利用可能」な仕組みになっており、それを狙った移住が横行している。このような状況を放置すれば、日本の財政負担が増加し、本来支援を受けるべき日本人の医療費や社会保障費が圧迫される可能性が高まる。

さらに、移住を希望する中国人の多くは、単に日本でビジネスを展開したいというよりも、日本の社会保障や教育制度を活用したいと考えているようだ。取材に応じた50代の中国人男性は、「経営管理ビザで家族が安心して生活でき、子供も日本の教育を受けられる」と本音を漏らしている。つまり、実際に事業を行う意思がないまま、形式的に会社を設立し、日本の制度を利用しようとしているのだ。

私は、このような事例が増えることに強い危機感を抱く。現在、日本では少子高齢化が進み、社会保障費の負担が重くなっている。国民健康保険の財源も限られており、保険料を支払う現役世代の負担が増えている状況だ。その中で、実態のない会社を通じて外国人が国民健康保険に加入し、日本の税金で医療を受けられるというのは、制度の不備を突いた不正利用としか言いようがない。

もちろん、日本で真剣に事業を立ち上げ、雇用を創出し、日本社会に貢献しようとする外国人もいる。そのような人々が経営管理ビザを取得し、適切にビジネスを行うのであれば、経済の活性化につながる面もあるだろう。しかし、現実にはブローカーを介した不正なビザ取得が横行しており、日本の制度を悪用する形で移住する外国人が増えている。

私は、この問題を解決するためには、経営管理ビザの審査を厳格化する必要があると考える。現在の制度では、一定の投資額を満たせば比較的容易にビザを取得できるが、事業の実態をより詳細に審査し、継続的に経営が行われているかを厳しくチェックする仕組みが必要だ。また、国民健康保険の適用についても、一定の居住期間や納税実績を条件にすることで、短期間の滞在で保険制度を利用するケースを防ぐことができるのではないか。

さらに、日本の移民政策全体についても見直すべきだと感じる。現在の日本の制度は、外国人労働者の受け入れを拡大する一方で、社会保障の適用範囲が広すぎるため、悪用されるリスクが高い。例えば、他の先進国では、移民が一定期間居住し、納税実績がないと社会保障を受けられない仕組みが一般的だ。日本も同様の条件を導入し、社会保障を適正に管理する仕組みを構築するべきだろう。

また、外国人の移住が増えすぎることで、日本社会の秩序や文化が変わってしまう可能性も懸念される。特に、中国人富裕層が大量に移住すれば、日本の不動産市場にも影響を及ぼし、地価の高騰や住環境の変化を引き起こす可能性がある。すでに東京都内の高級マンションでは、中国人による購入が増えており、日本人の若年層が住宅を購入しづらくなっているという問題も指摘されている。

私は、日本政府がこの問題に対して真剣に対応しなければ、今後さらに不正な移住が増え、日本の社会保障制度が持続不可能になるのではないかと危機感を抱いている。すでに国民負担は限界に近づいており、これ以上、不正利用を許せば、日本人の生活に深刻な影響を与えることになるだろう。

経営管理ビザを悪用した移住が拡大すれば、日本の財政を圧迫し、本来の社会保障制度の目的を歪めることになる。私は、日本の未来のためにも、政府が早急に対策を講じ、制度の適正化を進めるべきだと強く思う。国民の負担を守りつつ、真に必要な移民政策を整備することが求められている。

執筆:編集部A

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