【悲報】ミャンマーから大量のトラック運転手が日本に来ると判明!タクドラも応募殺到とのこと

TweeterBreakingNews-ツイッ速!によると…

1: 名無しさん@涙目です。(茸) [CN] 2025/03/13(木) 23:26:55.59 ID:QDb0MeZ/0 BE:271912485-2BP(1500)

参考情報

[全文は引用元へ…]

以下,Xより

ツイッター速報さんの投稿】

引用元 https://tweetsoku.news/2025/03/14/%e3%80%90%e6%82%b2%e5%a0%b1%e3%80%91%e3%83%9f%e3%83%a3%e3%83%b3%e3%83%9e%e3%83%bc%e3%81%8b%e3%82%89%e5%a4%a7%e9%87%8f%e3%81%ae%e3%83%88%e3%83%a9%e3%83%83%e3%82%af%e9%81%8b%e8%bb%a2%e6%89%8b%e3%81%8c/

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みんなのコメント

  • 危なくておちおち道も歩けなくなるな。
  • 一番マシな選国だとは思うが、外国人ドライバーが増えるのは懸念が多い
  • タクシーの良さは自宅近くまで迎えに来てくれたり送ってくれること。そこに不安を感じたら便利さなくなるやん。
  • 自民党に日本が壊される。
  • カズシゲ
  • 軍事政権から逃げてやってくるほぼ難民のイスラム教徒
  • ひぇ〜💦😭
  • これ以上ゴミ増やされても迷惑なんだよねぇ。
  • 事故が多発しそうですね 日本語出来るんだろうか 緊急時の対応はどうするの
  • 自動運転技術支援やそれに向けた道路整備に対する助成金を手厚くすればいいのに
  • どうせなら政治家達の御抱え運転手をやって欲しい
  • 運転したがる日本人が居ないのも問題だけどな 名古屋は外人ドライバーよく見る
  • また事故増える。。。
  • 日本人だけじゃこの先、生きて行けない、介護などが足りない ミャンマー人は新日仏教徒で 大人しいネパールよりも うるさいのはパキスタン人 インド人 道路で糞するのが中国人
  • NHKラジオでもミャンマーの事触れてたな… 詳細は忘れたけどミャンマーからの留学生を日本に定着してもらうようにする動きがあるとか何とか… 日本政府を通じて金が流れてるかも
  • 日本人を増やす努力を絶対にしない自民党 緩やかに民族殺しをしてるよね。 統一教会の教えに従順なのだろう。
  • クソ自民党が大量に受け入れてるんだろ
  • やり過ぎ‼️移民だか難民を入国させると人数✖️6万入るだろ?移民利権❗️
  • 人間関係とかに疲れた人には割と良さそうな転職先っぽいけどイメージが悪いのかしらなかなかなり手がいないですよね〜
  • どんどん外国人に溢れていきますね じきに外国の手に落ちるでしょう。政府のお望み通りに
  • AI自動運転トラック、バス、タクシーの試運転及び実用化は、まだ、なのでしようか?…AI自動運転車の実用化普及化を、強く、希望します。…外国人運転手による事故件数よりも…AI自動運転車の方が、事故はゼロではありませんが、事故件数が少ないと予想するからです。
  • トゥクトゥクで暴走するのか?
  • 日本語読めないのにw 保険会社もたまらんなw殺されないように気をつけようぜ

japannewsnavi編集部Aの見解

日本の物流業界とタクシー業界に、大量のミャンマー人労働者が流入するというニュースが報じられた。この動きは、業界の人手不足解消という側面もあるが、日本の労働環境や社会に与える影響を考えると、単純に歓迎できるものではない。

近年、日本のトラック運転手やタクシードライバーの人手不足は深刻な問題となっている。高齢化が進み、若い日本人がこの業界を敬遠するようになったことで、求人が埋まらず、業務の継続が難しくなっているのが現状だ。そのため、政府は外国人労働者の受け入れを拡大し、特に人手不足が顕著な業種への就労を促進してきた。今回のミャンマー人ドライバーの大量流入も、その流れの一環と考えられる。

しかし、この政策には多くの懸念点がある。第一に、外国人ドライバーの増加によって、日本人の労働環境が悪化する可能性があることだ。外国人労働者は、一般的に日本人よりも低賃金で雇用される傾向にあるため、日本人ドライバーの給与水準がさらに下がる恐れがある。結果として、国内の労働市場全体の賃金水準が引き下げられ、ますます若者がこの業界に参入しなくなるという悪循環が生まれる可能性がある。

また、安全面の問題も無視できない。トラック運転やタクシー業務は、高度な運転技術と、日本の道路事情や交通ルールへの深い理解が求められる仕事だ。日本の交通法規は厳しく、違反すれば即座に罰則が科せられるが、果たして短期間の研修で十分な技術と知識を習得できるのだろうか。言語の壁もあり、緊急時の対応や事故発生時のコミュニケーションにも不安が残る。

さらに、文化的な違いによるトラブルも考えられる。例えば、ミャンマーと日本では接客マナーやサービスの基準が異なる。タクシー業界では、接客態度や言葉遣いが求められるが、これが日本人乗客の期待と合致しない場合、利用者の不満が増えることも考えられる。実際、過去に外国人ドライバーによるトラブルが報じられたこともある。

また、外国人労働者の増加が、日本社会にどのような影響を与えるかも重要な問題だ。過去にも、外国人労働者が増加したことで、地域社会に軋轢が生じたケースがある。文化の違いや言語の問題から、地域住民とのコミュニケーションが難しくなることもあり得る。特に、地方では外国人労働者の受け入れ体制が十分に整っていないケースが多く、適切なサポートがなければ問題が深刻化する可能性がある。

このように、ミャンマー人ドライバーの流入には、賛否両論がある。もちろん、人手不足解消という点では一定のメリットがあるかもしれない。しかし、それによって日本の労働環境が悪化したり、社会に摩擦が生じたりするのであれば、本当にこの政策が適切なのかを慎重に議論する必要がある。

では、どのような対応が求められるのだろうか。まず、日本人の若者がトラック運転手やタクシードライバーとして働きたくなるような環境を整えることが先決ではないか。例えば、給与水準の引き上げや労働環境の改善、長時間労働の是正など、根本的な問題に取り組むべきだ。また、外国人労働者を受け入れるにしても、十分な教育と研修を行い、安全性を確保することが不可欠である。

さらに、地域社会との調和も考慮しなければならない。外国人労働者が日本で働きやすく、また日本人と円滑に共生できるような制度を整えることが重要だ。言語教育や文化理解を促進するプログラムを用意するなど、政府と自治体が積極的に関与する必要がある。

また、今回のような外国人労働者の受け入れが、長期的に日本の労働市場や社会にどのような影響を与えるのかについても、しっかりと検証することが求められる。単に短期的な労働力不足を補うために外国人を受け入れるのではなく、日本の経済や社会全体の発展につながる形での政策を考えるべきだろう。

結局のところ、日本の労働市場に外国人労働者が流入することは避けられない流れかもしれない。しかし、それを単純に受け入れるのではなく、日本人労働者とのバランスを考え、適切な規制や支援策を講じることが必要だ。

この問題をどう考えるかは人それぞれだろうが、少なくとも政府や企業が一方的に決めるのではなく、国民全体で議論し、より良い選択をしていくことが求められている。

執筆:編集部A

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