【悲報】技能実習中に失踪した外国人は過去最多の9753人でした[2023年]

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技能実習中に失踪した外国人が2023年は9753人で過去最多だったことが2日、出入国在留管理庁への取材で分かった。入管庁は人権侵害を受けた実習生が職場を嫌って失踪した例が一定数あるとみて、パワハラやセクハラに遭った場合などに転職しやすくなるよう制度の運用を変える。

技能実習に代わり27年にも導入される新制度「育成就労」は2年超働けば本人の意思で転職できるようになる。入管庁はこれに先立ち、現行制度…[全文は引用元へ…]

さんの投稿】ポスト内容

引用元 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUE309710Q4A830C2000000/

みんなのコメント

  • 日本の宝!害酷人 移民受け入れで成功した国はありません #移民政策反対
  • 目的は逃亡実習に来たんか
  • まだまだ増加するだろうな
  • どこに行っちゃったんだろうね 自民党が責任持って探して国に送り返せよな。裏金たんまり貰ってんだからそれで飛行機でも船でもチャーターしてさ
  • なにこの誰も得しない制度
  • 失踪
  • どうすんだよこれ岸田自民党さあ
  • とっとと捕まえて送り返せよ?
  • 監理団体や企業にもペナルティはある もちろん、最悪の場合は許可認定の取り消し その他にも失踪者が多い現地送り出し機関も取り消しの対象 OTIT 外国人技能実習機構 (参考)行政処分のページ
  • 全員指名手配してくれ
  • 宝散る
  • 即刻、拘束し強制送還!
  • 普通の国なら 今すぐに 制度をすぐに 中止しているレベル
  • 技能実習として来日の場合はパスポートにGPS仕込んでおけよ
  • 不法滞在しても家を借りたり身分証や仕事を融通してくれる同胞の業者がいるはず。 うちのマンションもやたらと社員寮にしたいので売ってくださいっていうチラシ入ってるけど、どんどん外国人入居者が増えて、前は通勤サラリーマン多く見かけたけど出勤や登校してる人ほとんど見かけなくなった
  • 「給料は安い替わりに高い技術を身に着け帰国後、円高差益で裕福に暮らせ」というビジネスモデルとっくに霧散し、日本中に点在するコミューンのラクして儲かる仕事をしに来る訳だからそうなる。米トランプ元大統領が不法移民を取り締まったのが手っ取り早くカネになる薬物や銃など犯罪を誘発するから
  • なお警察官の人数は日本全国で30万人です。 警察官の人数より犯罪者の方が多そうです。 こわ
  • 技能実習生の制度はいらないです。外国人はちゃんとした外国人限定にしたらいいです。 責任を持って探してくださいね
  • 外国人が1万人近くも1年間で失踪 こんなに逃げられて出入国管理が全くできてないのに、更に増やそうとしているもんな。 呆れるわ

編集部Bのコメント

2023年に技能実習中に失踪した外国人が過去最多の9753人に達したというニュースは、非常に憂慮すべき状況を示しています。この事実は、日本の技能実習制度の問題点を浮き彫りにしており、さらなる改善が求められる現状です。これほど多くの外国人が失踪する背景には、様々な要因が考えられますが、私としては、元から悪意を持って来日している者が少なからず存在するのではないかと考えています。

  技能実習制度自体は、途上国の人々に技術を提供し、彼らの母国の発展に寄与することを目的としていますが、現実には、その本来の目的を歪めて悪用しようとする者が存在することも否定できません。そのような人たちが失踪事件を引き起こしている可能性があり、これは日本社会にとって大きな問題です。また、日本において真面目に働こうとしている実習生もいる一方で、不正行為を働く者や、最初から制度を悪用する意図を持っている者も存在しており、そのような人々が日本の社会や経済に悪影響を及ぼしていると感じます。 このような状況に対処するためには、日本側でもより厳格な対応が求められます。

 例えば、技能実習生を選定する際の審査をさらに厳密に行うことが必要です。悪意を持った者が日本に入国し、制度を悪用することを未然に防ぐためには、彼らの背景や目的をより詳細に確認し、リスクを排除するための徹底した審査が重要です。

また、失踪者が発生した場合には、迅速かつ厳格な対応が求められます。失踪者が発生するたびに適切な対策を講じ、再発を防ぐための仕組みを強化することが不可欠です。これにより、同様の問題が再び発生することを防ぎ、日本の社会や経済にさらなる悪影響が及ぶことを未然に防ぐことができるでしょう。制度の信頼性を保つためにも、適切な対応が求められます。

 さらに、失踪者の増加は、日本における外国人労働者に対する不信感を助長し、社会的な緊張を引き起こす可能性もあります。このような事態を避けるためにも、日本は外国人労働者に対する信頼を再構築し、同時に、悪意を持った者に対しては厳格な対応を行うことが求められます。

執筆:編集部B

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